资阳高新投资集团有限公司是资阳市人民政府出资成立的国有独资公司，是资阳市属6大专业类集团公司之一。公司坚持市场化经营思路，按照现代化企业治理体系，采取“管委会+公司”模式，主要承担资阳高新区范围内一级土地整理开发、园区投资、建设、运营和市委市政府交办的任务等职能，奋力打造国内一流的园区投资建设运营综合服务商。根据公司发展需要，拟面向社会公开招聘子公司外贸专员2名，会计人员1名，现就有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

四川联港保税服务有限公司外贸专员2名、会计1名。

二、招聘基本条件

1.拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线和各项方针、政策;

2.遵纪守法，诚实守信，廉洁从业，职业信誉好，具有良好的个人品质和职业操守，无违法犯罪、不良信用、不良从业记录;

3.责任心强，有较好的团队意识、学习能力、执行能力和沟通协调能力，能够熟练使用计算机和办公软件;

4.同等条件下，中共党员、退役军人优先。

三、任职资格及岗位职责

(一)外贸专员岗

1.岗位条件

(1)年龄在40周岁以下，本科及以上学历，国际贸易等相关专业;

(2)具有3年以上对外贸易工作经验;

(3)熟悉进出口业务跟单操作流程，熟悉货物运输安排及相关注意事项;

(4)有良好的英语听说能力

(5)特别优秀者可放宽条件。

2.岗位职责

(1)负责进出口贸易合同的修订和签署;

(2)负责进出口业务流程办理，包括订单的跟踪、单证、物流等;

(3)负责公司对外贸易业务的拓展、客户关系的维护;

(4)负责定期收集和分析本市及周边区域外贸数据，为公司发展提供战略支撑;

(二)会计岗

3.会计岗位条件

(1)年龄在35周岁以下，本科及以上学历，财会类专业;

(2)具有外贸财务工作经验者优先;

(3)熟悉财务软件及office办公软件操作，了解企业会计准则;

(4)特别优秀者可放宽条件。

4.会计岗位职责

(1)负责组织实施公司的财务管理、成本管理、资金管理、财务预算控制、会计核算和会计监督等方面的各项工作;

(2)负责编制和执行公司的财务收支计划、信贷计划等工作;

(3)定期组织编制财务报表和经济活动的分析，对成本进行管控;

(4)负责日常与银行、税务等相关部门沟通工作;

(5)熟悉国际贸易业务相关财务工作，编制凭证，月度及年度会计报表。

四、招聘程序

(一)报名时间及报名方式

1.报名时间：2023年1月30日—2月10日。

2.报名方式：

以“姓名+应聘岗位”发至指定邮箱：zykt@zygx-invest.com

3.报名所需资料：

(1)应聘者填写报名表(附件1)

(2)本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料，所在企业及个人任职职位、时间符合要求的相关材料。

以上所有材料须提供扫描件或复印件，报名材料恕不退回。

(3)近期电子版2寸证件照。

(二)诚信报考

笔试前，依据考生提供的相关证件及资质材料对报名应聘者进行资格初审(资格初审不作为现场资格审查的依据)。应聘者应仔细阅读《公告》所涉及的资格条件，按要求提供相关资料，如因不符合要求被取消考试资格的，相关责任由应聘者本人承担。

(三)招聘考试

1.由笔试和面试两部分组成(时间地点待通知)。

2.根据岗位计划招聘人数，按照笔试成绩依次从高分到低分的顺序及资格复审结果，按1:3的比例确定进入面试的人员，末位成绩相同者一并进入，如果未达到1:3的比例，符合条件的笔试人员全部进入面试。

3.进入面试人员在面试前进行现场资格复审，应聘者在收到资格复审通知后需持本人身份证、求职简历、学位证、学历证、职称资格证及学信网 《教育部学籍在线验证报告》、工作证明等材料原件及复印件进行现场审核。通过资格复审的，方可参加面试。

4.综合成绩实行100分制，笔试、面试成绩占比(5:5)，此次招聘最终成绩(笔试成绩+面试成绩)综合评定标准线为70分，低于70分者不得进入体检环节。

(四)体检

根据综合成绩依次从高分到低分的顺序，按岗位需求计划1:1比例确定体检人选，本次体检参照公务员录用体检标准，其中尿毒检为必查项目，体检无故缺席者视为自动放弃，体检费用自行承担。经体检合格后，确定为考察人选。若体检不合格，可复检一次，仍不合格，则依次替补。

(五)组织考察

组成考察组对考察人选进行考察。对考察人选的德能勤绩廉情况进行全面考察了解，并查阅个人档案。

(六)确定聘用人选

根据考察情况，综合分析履历业绩评价、面试和心理素质测试情况，研究确定拟聘用人选。

(七)聘用公示

在资阳市人力资源和社会保障局官方网站对拟聘用人选进行公示，公示期为5个工作日。

(八)聘用

公示期满无异议履行聘用手续。首次合同期为2年，含试用期2个月，试用期满，考评合格的正式转正，不合格的解除劳动合同。

五、薪酬待遇

薪酬结合应聘人员的学历、工作经验、工作能力等方面综合评定，具体薪酬按照公司薪酬标准执行。本次招聘人员如符合资阳市高层次人才引进政策，公司将积极争取落实相应政策。

六、其他事项

1.为保证公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公平、公正和严肃性，欢迎社会各界监督。

2.资阳高新投资集团有限公司负责本次招聘工作的组织实施，并负责对本公告进行解释。

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