序号

招聘岗位

人数

任职要求

岗位职责

工作地点

1

人事行政岗

1~2

1.全日制大学本科以上学历，人力资源管理专业。
2.熟练掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规。
3.具有解决复杂问题的能力及较强的计划性和实施执行的能力。
4.有较强的文字功底、有一定的英语水平，能熟练操作办公软件。
5.2年以上大型企业人力资源管理工作经验；
6.熟悉新媒体技术优先考虑；
7.性别不限，年龄在35周岁以下。（特别优秀者可适当放宽条件）

1.协助人事处处长完成绩效考核、薪酬福利方案制定、组织培训等工作；
2.协助建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协助组织处理员工投诉和劳动纠纷；
3.根据人事档案管理有关规定，做好学院教职员工人事档案整理、信息化更新工作，做好档案保密管理；
4.协助处长做好部门工作和年度工作目标的日常对照检查工作；
5.完成领导安排的其他工作。

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2

招生主管岗

1

1.统招本科及以上学历，敬业、勤奋、踏实、责任心强，有较强的服务意识；
2.能熟练使用各类办公软件、图片编辑软件，具备一定的视频制作软件运用能力，具有较强的文字能力、良好的沟通能力和组织协调能力；
3.可适应短期出差；
4.有高校市场推广或招生经验者相关工作经验者优先。

1.收集、分析招生渠道，构建行之有效的招生渠道体系(包括但不限于招生代理公司合作、招生网站合作推广等)；
2.招生相关文案的策划、撰写和宣传片/宣传册等宣传材料的编辑与制作；
3.建立招生合作流程、招生咨询体系的建立；
4.潜在生源数据的调查与分析；
5.各类宣传活动的策划与实施；
6.与媒体机构、网络平台和合作机构的对接与沟通；
7.完成上级交办的其他工作。

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3

招生专员岗

1~2

1.统招本科及以上学历，敬业、勤奋、踏实、责任心强，有较强的服务意识；
2.能熟练使用各类办公软件、图片编辑软件，具备一定的视频制作软件运用能力，具有较强的文字能力、良好的沟通能力和组织协调能力；
3.可适应长期出差；
4.有高校市场推广或招生经验者相关工作经验者优先。

1.参与做好招生文件、方案、图片材料的立卷、归档工作，做好招生工作中的保密工作；
2.参与招生相关文案的策划、撰写和宣传片/宣传册等宣传材料的编辑与制作；
3.建立有效的招生渠道：（转介绍、合作、咨询点）；
4.展开全面的宣传工作：（媒体、网络、地面）；
5.做好生源的跟进工作：（直接学员、渠道伙伴）；
6.参与各类宣传活动的策划与实施；
7.完成上级交办的其他工作。

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4

市场拓展专员岗

1~2

1.统招本科及以上学历，专业不限，；
2.具有较强的规划、分析能力和创新意识，对产品和市场宣传敏感,思维清晰而有条理；
3.良好的沟通与人际交往能力，踏实靠谱，抗压力强；
4.良好的文字功底及活动策划能力；
5.具备市场敏锐度，独到的观察力和策划、组织能力、执行力，具有开拓创新精神，善于思考分析，善于团队合作；
6.有高校市场推广或相关工作经验者佳。
7.社团、学生会担任过职务的优秀应届毕业生。

1.负责酒店旅游类的培训课程推广；
2.负责学院空置期场地外租推广；
3.负责学前教育（少儿英语）涉及相关机构对课程的推广；
4.开拓、维护多样合作渠道，与业务伙伴保持良好合作关系；
5.负责制定市场推广计划、市场活动的策划、执行、总结与反馈；
6.完成上级交办的其他工作任务。

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5

视频策划及制作岗

1

1.统招本科及以上学历，广告学、新闻学等相关专业；
2.协助学院官方短视频相关平台运营维护；
3.策划短视频宣传报道具体方案并参与实施；
4.参与学院相关事件的视频拍摄、后期制作和在线推广；
5.根据需要参与学院宣传视频制作工作；
6.完成学院和部门交办的其它工作。

1.熟悉国家宣传方针政策；
2.熟悉新媒体传播规律及运营规则；
3.具备视频策划能力与制作技能；
4.有良好的沟通协作精神；
5.统筹学校抖音/快手/微博等自媒体平台的策划和运营工作，旨在扩大学校影响力、提高目标客户的关注度(增粉儿)
6.负责追踪自媒体各类平台日常运营数据的收集、分析；
7.负责围绕学校招生战略核心定位和品牌诉求，制定市场推广计划。

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6

综合行政岗位

1

1.统招本科及以上学历，新闻学、广告学、中文等相关专业；
具备较强的统计分析能力；
2.了解国家教育方针政策；
3.熟悉学院情况和管理制度；
4.熟悉常见办公软件使用；
5.具备较强文字功底和归纳总结能力。

1.开展项目调研、拓展工作；
2.负责各类数据统计分析；
3.负责学院官网新闻文字及图片的校对及上传；
4.负责信息传达、资产管理、考勤管理、数据统计等部门办公室事务；
5.完成学院和部门交办的其它工作。

成都红光校区

7

智慧实验中心实验员岗

1

1.统招本科及以上学历；
2.有酒店管理专业背景或行业从业、采购管理、酒店培训经验者优先；
3.具备良好的沟通与人际交往能力，踏实靠谱，抗压力强；
4.能熟练使用各类办公软件操作；
5.接受工作地点在宜宾南溪校区。

1.在实验中心负责人的领导下开展工作，协助中心负责人做好各项管理工作；
2.掌握实验中心设施设备工作原理并会操作使用，对部分设备能进行故障诊断并报修；
3.负责实验室物资的管理，做好物品的使用、借用、损坏报赔、送外检修、报废注销等管理工作。做好实验中心安全和环境保护，创造洁净安全的工作环境，保障人身安全和设备安全，使实验中心工作顺利进行。
4.协助实验中心负责人完成实验中心档案资料的建设、管理工作。
5.协助学科组做好实验教学安排，协助教师准备实验和实验完毕整理回收实验用品，保证实验教学和教科研实验的正常进行。

宜宾南溪校区

8

校卫队长兼南溪校区
安保专员
（科级岗）

1

1.身心健康，形象良好，综合素质好；
2.大专以上文化程度；
3.年龄25-45周岁，身高170cm以上；
4.熟练操作办公软件，具有一定的文字表达能力；
5.有较好的沟通和协作能力，具备良好的服务意识；
6.退役军人和有相关从业经历者优先。
7.工作地点：成都、南溪（住校，双休）。

1.负责校卫队员的教育、管理、训练和校园治安防范及处突工作；
2.协助南溪校区负责人，制订完善南溪校区安全管理制度和突发事件应急预案并加强演练，强化分校师生员工安全防范意识和应急处突能力；
3.学生前往南溪校区实习，协助分校、实习系部及学生工作处全程做好往返路途和实习期间的安保工作。

成都红光校区
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