根据《关于乐至县2022年走进高校引进急需紧缺专业人才的公告》规定,现将乐至县部分事业单位2022年走进高校引进急需紧缺专业人才面试成绩、岗位排名及体检考察有关事宜公告如下:
一、面试成绩、岗位排名及进入体检人员名单
按照公告要求,等额确定进入体检人员40名(详见附件)。
经考核比选,乐至县人民医院(S20223024)岗位2位考生考核比选成绩并列第10名,乐至县高寺镇卫生院(S20223048)岗位2位考生考核比选成绩并列第1名,均不能确定体检考察人选。根据《关于乐至县事业单位2022年走进高校引进急需紧缺专业人才资格复审及考核比选的公告》“体检考察人选按考核比选成绩从高分到低分,并按岗位需求计划1:1比例等额确定。若考核比选成绩相同不能确定体检考察人选,则针对成绩相同考生择时再组织一次考核比选。”规定,对报考乐至县人民医院(S20223024)、乐至县高寺镇卫生院(S20223048)成绩相同的考生择时再组织一次考核比选,考核比选成绩高者进入下一个招聘环节,考核比选时间、地点由乐至县卫生健康局负责通知考生。
二、体检考察有关要求
1.体检按照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。
2.体检须在二级甲等及以上医院进行,卫生类、其他类事业岗位分别由乐至县卫生健康局、乐至县委组织部确定体检时间、地点并负责通知考生。请考生务必保持通讯畅通,通讯方式变更后,应主动告知体检组织单位。因无法与考生取得联系所造成的后果,由考生自行负责。
3.引才单位或考生对体检结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起3个工作日内提出复检要求,复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目,体检结论以复检结果为准。
4.体检、考察不合格或自动放弃出现缺额,由中共乐至县委组织部、乐至县人力资源和社会保障局及引才单位,按照考核比选成绩高低依次确定递补人员,每个岗位递补最多不超过2次。
5.按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》精神,报考者在体检过程中弄虚作假或隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,存在请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的,一律取消引进资格。
6.体检合格人员进入考察环节,考察工作由引才单位及其主管部门负责组织开展,主要对体检合格人员的德能勤绩廉等方面情况进行考察,并对其人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行确认。
7.体检、考察工作接受中共乐至县纪委、乐至县监察委员会和社会各界的监督,由中共乐至县委组织部、乐至县人力资源和社会保障局负责对引才单位体检、考察工作进行指导。
三、注意事项
1.参加体检人员须携带本人第二代有效居民身份证或有效临时身份证(不含旧版临时身份证、过期身份证和身份证复印件)、本人近期免冠彩色正面1寸照片2张和体检费(约500元,以实际收费为准,请考生自行准备现金)。
2.参加体检人员前一天应注意休息,勿熬夜,不饮酒,避免剧烈运动,体检当天早晨保持空腹。
3.参加体检人员要服从工作人员指挥,认真完成全部体检项目,经体检医师提醒在规定时间仍不按要求完成体检项目的,视同自动放弃体检资格。
4.体检过程中,参加体检人员不得擅自行动、单独行动,不得向医务人员透露自己姓名等身份信息,待体检结束后经工作人员同意后方可离开。体检全程佩戴一次性医用外科口罩。
5.参加体检人员若因特殊原因不能按时参加的,请事先主动联系体检组织单位,体检当天过时未到且未作说明者,视为自动放弃,后果由考生自行负责。
咨询电话:
中共乐至县委组织部:028-23353208
乐至县人力资源和社会保障局:028-23322685
乐至县卫生健康局:028-23330012
附件:乐至县部分事业单位2022年走进高校引进急需紧缺专业人才面试成绩、岗位排名及进入体检人员名单
中共乐至县委组织部
乐至县人力资源和社会保障局
2023年1月11日
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