贵阳银行成立于1997年，下辖9个省内分行、1个省外分行，截至2020年12月31日，贵阳银行资产总额5906.80亿元，各项存款余额3551.45亿元，各项贷款余额2310.09亿元。2016年8月，贵阳银行首次公开发行股票在上海证券交易所成功上市，股票代码601997。

凭借多年的不懈努力，贵阳银行的发展获得业界广泛认可。在英国《银行家》杂志发布的“2020全球银行1000强排名”中，贵阳银行凭借良好经营业绩和稳健发展态势，综合排名位居234位。

贵阳银行成都分行成立于2011年1月27日，下辖高新、成华、青羊、武侯、金牛、新都、龙泉驿、都江堰、新津、锦江共10家支行。

点击下载贵阳银行成都分行报名表

1、网点零售客户经理

一、基本条件

(一)身体健康，能适应岗位工作要求;

(二)品行端正，爱岗敬业，无不良行为记录;

(三)能熟练使用计算机和其他电子办公设备;

(四)具备较强的团队协作精神，沟通能力良好。

二、岗位职责

1.结合我行的业务指引和营销方案，针对目标客户开展营销工作，完成季度、年度任务指标。

2.根据客户、业务发展及竞争的需要，在研究市场、客户和竞争对手的基础上，收集分析客户需求，确定拓展潜在目标客户的工作计划，挖掘潜在客户。

3.在做好存量客户的维护、挖潜工作的同时，积极拓展我行新的业务。

4.完成上级交办的其他工作。

三、 任职要求

大学本科及以上学历，40岁以下，无任何不良纪录，经济学、法学、理学、工学、管理学等学科门类下与银行相关专业。身体健康，掌握一定的金融理论、银行实务和相关法律和法规，从事过相应工作岗位3年以上。郊县支行本地人，有丰富业务资源，且具备较强市场拓展能力的，应聘条件可适当放宽。

四、报名时间

2021年5月13日至6月3日。

五、报名方式

应聘人员将个人简历直接投递至前程无忧。

六、其他事项

(一)应聘者经报名、初审、复审、笔试、面试、体检、政审后择优录用。

(二)经审核符合条件者，将通过电话方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

(三)应聘者对个人填报信息的真实性负责，并要如实注明以往受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

(四)本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。

(五)本行对招聘人员实行统一分配，工作地点为成都市(含周边如新都、龙泉驿、都江堰、新津等周边区域)。

2、银行综合柜员(2021年应届生)

一、基本条件

(一)身体健康，能适应岗位工作要求;

(二)品行端正，爱岗敬业，无不良行为记录;

(三)能熟练使用计算机和其他电子办公设备;

(四)具备较强的团队协作精神，沟通能力良好。

二、岗位职责

1.提供优质的柜台窗口服务，主动、热情、耐心解答客户提问。

2.审核业务凭证的真实性、合规性、合法性，办理权限内的会计结算业务。

3.承担账户开立、变更、销户及现金收付、重要空白凭证使用、***收缴、错账冲正等业务的办理和登记工作。

4.承担贷款入账、收贷收息业务、查询、代发工资和代扣划业务等工作。

5.配合有权机关开展账户查询、冻结、扣划、解冻等工作。

6.承担日始和日终的核心系统开机和平账工作。

7.完成上级交办的其他事项。

三、 任职要求

普通高等院校统招全日制本科以上;经济学、法学、理学、工学、管理学等学科门类下与银行相关专业，26岁及以下。优先考虑普通高等院校统招一本以上大学毕业生或国外优质大学的应届毕业生，重点考虑贫困地区学生、贫困学生，重点考虑支援抗击疫情人员的子女。

四、报名时间

2021年5月13日至6月3日。

五、报名方式

应聘人员将个人简历直接投递至前程无忧。

六、其他事项

(一)应聘者经报名、初审、复审、笔试、面试、体检、政审后择优录用。

(二)经审核符合条件者，将通过电话方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

(三)应聘者对个人填报信息的真实性负责，并要如实注明以往受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

(四)本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。

(五)本行对招聘人员实行统一分配，工作地点为成都市(含周边如新都、龙泉驿、都江堰、新津等周边区域)。

3、银行综合柜员

一、基本条件

(一)身体健康，能适应岗位工作要求;

(二)品行端正，爱岗敬业，无不良行为记录;

(三)能熟练使用计算机和其他电子办公设备;

(四)具备较强的团队协作精神，沟通能力良好。

二、岗位职责

1.提供优质的柜台窗口服务，主动、热情、耐心解答客户提问。

2.审核业务凭证的真实性、合规性、合法性，办理权限内的会计结算业务。

3.承担账户开立、变更、销户及现金收付、重要空白凭证使用、***收缴、错账冲正等业务的办理和登记工作。

4.承担贷款入账、收贷收息业务、查询、代发工资和代扣划业务等工作。

5.配合有权机关开展账户查询、冻结、扣划、解冻等工作。

6.承担日始和日终的核心系统开机和平账工作。

7.完成上级交办的其他事项。

三、 任职要求

本科及以上学历，28岁及以下，无任何不良纪录，经济学、法学、理学、工学、管理学等学科门类下与银行相关专业。具备良好的思想品德，身体健康，五官端正;沟通能力较强;吃苦耐劳，服从分配。具有1年以上相关岗位工作经历。研究生及以上学历、郊县支行本地人或有丰富业务资源的，应聘条件适当放宽。

四、报名时间

2021年5月13日至6月3日。

五、报名方式

应聘人员将个人简历直接投递至前程无忧。

六、其他事项

(一)应聘者经报名、初审、复审、笔试、面试、体检、政审后择优录用。

(二)经审核符合条件者，将通过电话方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

(三)应聘者对个人填报信息的真实性负责，并要如实注明以往受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

(四)本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。

(五)本行对招聘人员实行统一分配，工作地点为成都市(含周边如新都、龙泉驿、都江堰、新津等周边区域)。

4、小微客户经理

一、基本条件

(一)身体健康，能适应岗位工作要求;

(二)品行端正，爱岗敬业，无不良行为记录;

(三)能熟练使用计算机和其他电子办公设备;

(四)具备较强的团队协作精神，沟通能力良好。

二、岗位职责

1.结合我行的业务指引和营销方案，针对目标客户开展营销工作，完成季度、年度任务指标。

2.根据客户、业务发展及竞争的需要，在研究市场、客户和竞争对手的基础上，收集分析客户需求，确定拓展潜在目标客户的工作计划，挖掘潜在客户。

3.在做好存量客户的维护、挖潜工作的同时，积极拓展我行新的业务。

4.完成上级交办的其他工作。

三、 任职要求

大学本科及以上学历，40岁以下，无任何不良纪录，经济学、法学、理学、工学、管理学等学科门类下与银行相关专业。身体健康，掌握一定的金融理论、银行实务和相关法律和法规，从事过相应工作岗位3年以上。郊县支行本地人，有丰富业务资源，且具备较强市场拓展能力的，应聘条件可适当放宽。

四、报名时间

2021年5月13日至6月3日。

五、报名方式

应聘人员将个人简历直接投递至前程无忧。

六、其他事项

(一)应聘者经报名、初审、复审、笔试、面试、体检、政审后择优录用。

(二)经审核符合条件者，将通过电话方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

(三)应聘者对个人填报信息的真实性负责，并要如实注明以往受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

(四)本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。

(五)本行对招聘人员实行统一分配，工作地点为成都市(含周边如新都、龙泉驿、都江堰、新津等周边区域)。

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