中国邮政储蓄银行(以下简称“邮政储蓄银行”)是中国领先的大型零售银行。定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业,致力于为中国经济转型中最具活力的客户群体提供服务。同时,邮政储蓄银行积极服务大客户,参与重大项目建设,为中国经济发展做出重要贡献。
邮政储蓄银行拥有近40,000家网点,服务6亿个人客户,资产质量优秀,增长潜力巨大。目前,邮政储蓄银行已经建成了网上银行、手机银行、自助银行、电话银行、微信银行等全方位的电子银行系统。形成了电子渠道与实体网络互联、线下实体银行与网上虚拟银行齐头并进的金融服务模式。2016年,邮政储蓄银行成功在香港证券交易所主板上市,正式登陆国际资本市场。2017年,邮政储蓄银行成功发行海外优先股,进一步优化资本结构,拓宽资本补充渠道。2019年,邮政储蓄银行成功在上海证券交易所主板上市,全面实现了“股改-引战-上市”三步走的改革目标。
在中国经济转型升级、金融改革深化和信息技术蓬勃发展的背景下,邮政储蓄银行将抓住新的战略机遇,充分发挥自身优势,不断丰富业务品种,拓宽服务渠道,提升服务能力,为客户提供更加全面便捷的金融服务,力争成为客户信任、特色鲜明、稳定安全、创新驱动、价值突出的现代一流商业银行。
为了促进邮政储蓄银行的高质量发展,现已向公众开放招聘专业人才。欢迎有远大理想的人加入。
一、中国邮政储蓄银行总行营业部、金融同业部、金融市场部、风险管理部、信贷管理部、采购管理部、综合事务部招聘部及岗位
交易业务部。
具体的职称、工作职责和工作地点见“招聘职位”。
2。申请条件
1)基本要求
1。遵纪守法,诚实守信,身体健康,具有良好的个人素质和职业道德,有强烈的事业心和责任感,无不良工作记录。
2。熟悉银行业务及相关法律法规,具有较高的专业知识水平和组织管理、沟通协调、适应环境的能力。
3。全日制大学本科以上学历和境外机构毕业生的文凭(学位)由教育部认证。
4。原则上,应具备相关岗位工作经验。
5。中国邮政储蓄银行没有规定取款。
(二)具体要求
每个职位的具体招聘条件见“招聘职位”。
3。招聘程序
遵循公告、在线注册、筛选和资格考试、笔试、面试、背景调查、体检、就业等程序。
注册时间:2020年1月20日-2020年2月16日。
请注册并登录在线招聘系统(http://psbcjr2020 .智联招聘网),在线填写您的简历并完成您的工作申请。
4。申请须知
(1)本次招聘采用网上报名。每个候选人限做一份工作。请根据系统页面填写部门和工作意向。
(2)申请人应对申请材料和信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其资格及相关协议。
(三)在招聘期间,我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式联系申请人。请保持通讯畅通。
(4)本行从未设立或委托设立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版任何社会招聘考试参考资料
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